2014—2015學年度第二學期學校工作思路
抓管理 促教學 提服務 保質(zhì)量
2014—2015學年度第二學期學校工作思路
新學期，學校將根據(jù)區(qū)教育局的教育工作精神，進一步落實學校年度工作思路，加強內(nèi)部管理，全面提高教育質(zhì)量，提升辦學水平和社會聲譽，使學校工作更上一個臺階。
一、嚴抓制度落實，提高工作實效。
本學期，我們要繼續(xù)加大制度與措施的執(zhí)行力度，各部門要從工作和教學的實際出發(fā)，杜絕形式主義，杜絕走過場，使工作真正落到實處。
1、加強紀檢監(jiān)察。要加強紀檢監(jiān)察的作用，對制度抓落實，抓實效。紀檢部門要對學校制度的執(zhí)行情況抓落實，對涉及教職工核心利益的事情進行監(jiān)督檢查，對教師違紀及不規(guī)范行為有權提出處理意見，并報辦公會通過。
2、加強領導值班制度。我們要在繼續(xù)堅持“視導制”的基礎上，培養(yǎng)每位視導校長的責任意識，守時，守崗，勤巡查，勤走動，嚴抓細查，并將制度落實情況在日志上做專題陳述和建議。
3、嚴抓常規(guī)管理。要針對不同年級的特點采取相應的措施：進一步抓好初一、高一年級的行為習慣養(yǎng)成教育；搞好初二、高二年級的轉(zhuǎn)化工作，力促后進生快速進步；抓好初三、高三年級的沖刺工作，保障教學目標的完成。政教處要不斷加強學生管理。要加大措施的執(zhí)行力度，對屢犯和嚴重犯錯誤的學生絕不姑息，以嚴促改，以嚴促學，以嚴求效。要求學生按時作息，禁止手機帶入學校，誠信考試，語言文明，安全用電，節(jié)約用水。培養(yǎng)學生團隊合作和集體生活的意識和能力，禁止學生進網(wǎng)吧。
二、轉(zhuǎn)變領導工作作風，發(fā)揮干部帶頭作用。
1、樹立服務意識。要俯下身子做事，踏踏實實做人。要求教師做到的，領導干部首先要做到，要求教師不做的，領導干部首先不做。認真貫徹落實黨的群眾路線教育活動，徹底轉(zhuǎn)變四風。團結帶領廣大教職工，樹正氣，聚人氣。從而達到轉(zhuǎn)變校風的目的。
2、樹立責任意識。學校各級領導是學校實行有效管理的關鍵，領導的作風、態(tài)度和水平，不但代表著自己的形象，也決定著學校管理工作的成敗。管理干部應當做到：注重形象，率先垂范；要敢于擔責任，負責任；要發(fā)揮模范帶頭作用；要有吃苦精神和奉獻意識；工作要能服眾，取得大家的信賴；榮譽和利益上要向后看，不與群眾爭好處，不與教師論得失。
3、加強黨風廉政建設。加強收費管理，制止亂收費、亂辦班、亂定教輔資料和有償家教行為。認真貫徹中央八項規(guī)定、省委雙十條規(guī)定、市委十六條規(guī)定、區(qū)委十七條規(guī)定。建立健全反對四風、改進作風的各項規(guī)章制度。
4、加強部門銜接，杜絕推諉扯皮。各級職能部門要發(fā)揮主觀能動性，以學校大局為重，以學校利益為重，在完成自己本部門應有的工作的基礎上，積極地、創(chuàng)造性地開展工作，對學校領導安排的任務，要主動認真完成，不得挑三揀四，借故推脫。
三、立足教學根本，狠抓教育質(zhì)量。
教育質(zhì)量是學校的生命線。我們必須下狠心提高課堂實效，調(diào)動學生學習積極性，努力提高教學成績，吸引更多優(yōu)質(zhì)生源，實現(xiàn)“兩考”成績的穩(wěn)步提升。
1、加強常規(guī)教學管理。檢查備課與作業(yè)批改情況，堅決杜絕應付檢查、弄虛作假的情況；加強教師課堂教學的組織與管理，堅決杜絕放任自流、一鍋粥現(xiàn)象。對組織教學不力、課堂秩序混亂的教師要及時通報，限期整改。加強輔導課的安排與檢查，杜絕有安排而無落實的現(xiàn)象。
2、深化高效課堂建設。狠抓教師教育觀念、學生學習觀念、教師教育方式、學生學習方式的“四個轉(zhuǎn)變”。制定高效課堂建設管理評價與考評細則，健全校本研修制度，健全教學管理制度和評價課堂教學效率的標準，組織骨干教師上示范課、普通教師上達標課、新教師上過關課等活動。開展高效課堂回頭看，總結和梳理高效課堂建設成果及存在的問題。
3、提高年級組長責任心。發(fā)揮年級組長的主觀能動性，努力形成以年級為單位的具有協(xié)作戰(zhàn)斗精神的團隊。實行年級組長責任制，使各年級組長真正成為本年級唯一直接責任人，創(chuàng)造性地開展工作，既要負責本年級的教育管理，也要負責本年級的教學管理和教學質(zhì)量，帶領本年級，努力完成學校各項工作。
4、要認真做好畢業(yè)年級的工作。教務處要做好畢業(yè)年級教師的培訓，讓每位把關者成為專家把關者。學部要扎實細致安排好畢業(yè)年級工作的各個環(huán)節(jié)，制定復習進度表及畢業(yè)年級工作進程表，精心組織每階段考試并能認真分析，開好畢業(yè)年級學生動員會、家長會，做好畢業(yè)年級的思想工作和穩(wěn)定工作。精選并充分合理使用復習資料。
5、發(fā)揮備課組長的作用。教務處指定有責任心、業(yè)務能力強的教師擔任備課組長，形成團結、精干、有進取意識的團隊。及時、有效、扎實地搞好教研。及時征求并聽取備課組的意見，有效解決教學環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題，推動教學良性發(fā)展。
6、發(fā)揮領導干部和管理人員在教學中的帶頭作用。學校管理人員按規(guī)定課時安排工作量。除個人承擔的教學工作外，還要發(fā)揮在同學科同年級的引領和帶頭作用。領會并帶頭貫徹執(zhí)行學校教研教改的精神及措施，及時參加各種教學活動。
四、強化師資隊伍建設，樹立教師良好形象。
1、加強師德師風建設。落實市教育局“十不準”，提高教師的思想素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)和道德水平。加強對教師的教育和管理，禁止有償家教，對嚴重損害教師形象的行為要嚴肅處理。要加強對年輕教師的培養(yǎng)與管理，敢于壓擔子，分責任，使他們快速成長。要加強對消極教師、低分教師、待崗教師的教育與管理，對教學中的事故和不作為現(xiàn)象制定出處理的辦法。
2、營造教師成長的良好氛圍。完善師德師風考評機制，形成熱愛學校、熱愛學生、敬業(yè)奉獻的行風正氣。在涉及教師切實利益的年終考核、職稱晉升、評優(yōu)選先等方面，堅持德才兼?zhèn)?、業(yè)績優(yōu)先、傾斜一線、持續(xù)穩(wěn)定的原則，做到公開、公平、公正。完善績效工資，調(diào)動廣大教職工的積極性和事業(yè)心，形成人盡其才、才盡其用的良好機制。
3、加大教師培訓力度。認真落實國培、省培計劃及市區(qū)兩級“十二五”培訓任務。繼續(xù)推進“1311”工程和教師基本功提升行動。做好校內(nèi)教師培訓，學習先進教育理念，利用公開課、示范課等形式，交流、探討，打造高效課堂。開展“學課標、說教材、研教法”活動，發(fā)揮網(wǎng)絡研修在教師培訓中的作用。
五、樹立生本觀念，培養(yǎng)綜合素養(yǎng)。
1、培育和弘揚社會主義核心價值觀。引導學生認知認同、熟讀核心價值觀。利用各種儀式、活動，開展愛國主義、民族傳統(tǒng)、禮儀禮節(jié)教育。組織開展學生力所能及的勞動、愛心、創(chuàng)造和志愿服務活動。
2、創(chuàng)新德育工作。實施未成年人思想道德建設“金種子”工程。開展感恩教育、勤儉節(jié)約教育、綠色環(huán)保教育等活動。開展“三節(jié)”活動（節(jié)水、節(jié)電、節(jié)糧）。有針對性地開展心理健康教育課。做好禁毒、防邪教、廉潔、國防教育等工作。
3、培養(yǎng)學生良好的學風。以學生行為習慣養(yǎng)成為抓手，通過良好班風的形成，養(yǎng)成學生良好的學風。鼓勵班主任在班級建設上的創(chuàng)新意識，以活動、競賽等為載體，培養(yǎng)學生的積極參與意識和集體榮譽感。堅決懲治考試作弊現(xiàn)象，對學習過程中的弄虛作假、破罐子破摔現(xiàn)象要徹底予以處理。
4、加強安全教育。加強校園安保設施的檢查，加強門衛(wèi)值班檢查，加強校園周邊安全排查，對學生進行三防教育，適時進行三防演練，教學生一些救生的辦法。
5、學國學經(jīng)典，重品質(zhì)培養(yǎng)。全面落實“三操一課”制度，抓好“體育、藝術2+1項目”。加強語言文字工作，開展“中華經(jīng)典誦寫講”“中國漢字聽寫”“推普周”等活動，提升師生漢字書寫能力。加強書法課教學，組織開展“校園墨香書法展示”活動，繼續(xù)抓好“讀經(jīng)典作品，創(chuàng)書香校園”讀書活動和藝術月活動。舉辦學生書畫展、書法競賽、攝影展、球類運動會等活動。培養(yǎng)學生良好的品格和高尚的情操。讓學生樹立對社會和人生正確的態(tài)度和認識。引導學生合理地處理和解決人與社會發(fā)生的各種事情與矛盾，養(yǎng)成學生積極健康的認識態(tài)度。
六、樹立服務意識，加強后勤管理。
后勤服務是教學的保障，要強化服務意識，堅持思想到位，服務到位，工作到位。既要搞好常規(guī)性工作，也要解決好臨時性工作，解決好人員安排與工作復雜之間的矛盾，為學校的正常運轉(zhuǎn)提供保障。
1、從嚴治勤，治庸治懶。要細化工作量，量化各崗位工作目標，以崗位工作目標為準繩，做好各崗位工作目標過程中的檢查、培訓、考核與評議，創(chuàng)設激勵性工作環(huán)境，打造良好的服務團隊。
2、搞好服務工作，創(chuàng)節(jié)約型校園。及時解決好領導安排、師生反映的問題，為一線做好服務?？倓仗幰ㄆ谂c不定期的檢查學校水、暖、電的使用情況，以及其他設施設備的使用情況，制定財產(chǎn)使用管理及損壞賠償辦法，培養(yǎng)師生的節(jié)約意識和習慣。
3、抓好食品衛(wèi)生安全及綜治工作。加強開學、期中、期末三階段對小賣部、食堂的檢查與考核力度，努力提高食堂的飯菜質(zhì)量與花色品種，提高師生的上灶率。加強出租鋪面與周邊環(huán)境的檢查，做到嚴審承租人的情況，登記清楚，合同要求規(guī)范，使其衛(wèi)生整潔，經(jīng)營健康，無攤販亂竄亂擺的現(xiàn)象。
5、做好消防安全工作。按照消防安全目標責任書，繼續(xù)加強消防安全工作。做到各責任人各階段、節(jié)假日前的統(tǒng)一排查，做到及時發(fā)現(xiàn)及時處理，徹底消除各種安全隱患，并做好備檔工作。
6、抓好財產(chǎn)的管理工作。做好班級財產(chǎn)的登記工作，繼續(xù)督查有關管理人、班主任管理好承包區(qū)域的財產(chǎn)，加大損壞公物的賠償力度，杜絕有意破壞公物現(xiàn)象，培養(yǎng)大家愛護公物的習慣。
7、抓好新食堂的使用工作。安排專人負責對食堂的管理工作，協(xié)調(diào)各方關系，提升食堂服務質(zhì)量，辦出師生滿意的效果。
新的學期，任務艱巨，責任重大，希望我們同心同德，銳意進取，努力拼搏，實現(xiàn)我校跟快更大的發(fā)展。